6月16日下午，人力資源部組織的優秀公司機關新員工評選在公司三樓會(huì)議室舉行。經(jīng)過(guò)選手們的激情展示和評委公平公正的評分，最終綜合辦李玥獲得第一名、人力資源部宋曉亮獲第二名。

   本次評選，公司機關共有6名新員工參加。評選活動中，各部室負責人作爲評委，通過(guò)審閱新員工工作總結和觀看播放錄制視頻，從思想政治、工作業績、管理能(néng)力、專業水平、勞動紀律等五個方面(miàn)進(jìn)行評選打分，公司監督檢查審計部對(duì)評選進(jìn)行了全程監督。

   各位選手通過(guò)認真細緻地準備，以視頻、工作總結等方式充分展示各自的風采，他們在工作視頻彙報中慷慨陳詞，聲情并茂地講述了進(jìn)入四建大家庭以來的成(chéng)長(cháng)曆程和所取得的成(chéng)績，摹畫著(zhe)未來的發(fā)展藍圖，展現了四建青年新力量。

   公司副總經(jīng)理劉金河介紹了組織本次活動的目的和意義，提出爲增強新員工對(duì)企業的歸屬感和凝聚力，盡快成(chéng)長(cháng)成(chéng)才，以後(hòu)每年開(kāi)展新員工評優。公司黨委副書記李懷生肯定了舉辦本次評選活動的意義，要求各部室重視對(duì)新員工的培養，要用愛心精心培養新人。希望新員工盡快成(chéng)長(cháng)成(chéng)才，爲公司高質量人才發(fā)展做出貢獻。

   通過(guò)本次新員工評優活動，調動了新員工的工作積極性，激勵新員工在平凡的工作崗位中盡快成(chéng)長(cháng)成(chéng)才。在今後(hòu)的工作中，他們將(jiāng)朝著(zhe)更加廣闊的舞台和空間，施展自己的才華和抱負，爲公司持續發(fā)展貢獻力量。（人力資源部）