8月23日，河北省直屬工會(huì)副主任馬永紅、辦公室主任馬濤到九分公司井陉礦區項目慰問指導，爲一線職工送清涼、送關愛，并就工會(huì)在關心關愛職工，助推企業高質量發(fā)展等方面(miàn)工作進(jìn)行了交流。公司黨委副書記、紀委書記、工會(huì)主席李懷生，分公司黨總支書記、經(jīng)理劉喜良等相關部門負責人陪同慰問。

在項目會(huì)議室，項目經(jīng)理彙報了項目工作情況，馬永紅一行對(duì)項目施工現場的基本情況、安全管理、以現場保市場等方面(miàn)進(jìn)行了詳細了解，還(hái)詳細詢問了項目疫情防控情況，要求項目部做細做實各項防控措施，内防反彈、外防輸入。

馬永紅對(duì)項目部開(kāi)展的各項工作給予了充分肯定，并對(duì)省四建工會(huì)工作重點提出三點要求，一是要把工會(huì)工作從平淡變爲不平淡，搞好(hǎo)職工的文娛活動，豐富職工的業餘生活；二是把工會(huì)工作從平常變爲不平常，積極轉變思想觀念，保證黨的各項路線、方針和政策在工會(huì)工作中貫徹落實；三是把工會(huì)工作從平凡變爲不平凡，在點點滴滴的日常工作中，把每件平凡的小事(shì)做好(hǎo)，爲河北四建發(fā)展營造和諧的内部環境。

李懷生對(duì)省直工會(huì)領導的指導表示感謝，表示將(jiāng)嚴格落實省直工會(huì)的工作要求，努力做好(hǎo)關心職工生活、履行好(hǎo)工會(huì)職責等各方面(miàn)工作，千方百計爲企業謀發(fā)展，一心一意爲職工謀權益。随後(hòu)就公司工會(huì)上半年的工作進(jìn)行了簡要彙報：一是首次分别召開(kāi)職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，優化了代表結構，維護了基層普通職工的民主權利，更好(hǎo)發(fā)揮了雙代會(huì)作用；二是以“安康杯”競賽爲載體，深化安全生産教育活動，開(kāi)展了安全生産月技能(néng)比賽、周一安全教育情景模拟等活動，營造了學(xué)習安全知識、重視安全生産的良好(hǎo)氛圍；三是在技能(néng)比賽方面(miàn)高潮叠起(qǐ)，各類主題式、系列化的活動此起(qǐ)彼伏，技能(néng)比賽作爲職工技能(néng)提升有力途徑的功能(néng)進(jìn)一步彰顯；四是加強工會(huì)經(jīng)費審計管理，發(fā)現問題及時解決問題，提高工會(huì)資金使用效率和合法合規，更好(hǎo)地發(fā)揮服務基層、服務職工的作用。

最後(hòu)，省直工會(huì)領導爲一線職工發(fā)放了茶葉、方便面(miàn)、飲料、礦泉水等慰問品，并帶來了勞模志願服務隊，爲一線職工提供法律咨詢、義診送藥、義務理發(fā)和免費手機貼膜等暖心服務，受到一線職工的一緻好(hǎo)評！（九分公司）